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中国企业研究院首席研究员李锦认为，“提高核心竞争力，增强核心功能”深刻回答了新时代国有企业做什么、有什么样能力的问题。此次会议最为突出的内容就是提出“提高核心竞争力、增强核心功能”的五大价值体系，围绕这两大“核心”，形成了一个涵盖目标、实现途径、检验标准、任务要求、落实措施的扎实体系。五大价值体系还体现出加快转向创新驱动的内涵式增长、打造新的产业支柱等新思路。

具体来看，清华大学中国现代国有企业研究院研究总监周丽莎对中新社记者表示，围绕增强核心功能，会议指出，企业要更加注重提升增加值，提高中央企业对国民经济增长的贡献度；更加注重提升功能价值，更好体现在服务国家战略目标和现代化建设全局中的地位作用；更加注重提升战略性新兴产业收入和增加值占比。这些都是服务国家战略、落实国之所需。

中国企业联合会特约高级研究员刘兴国对中新社记者表示，对中央企业来说，改革主要在五个方面发力：一是优化机制，激发活力；二是加强党的领导和监管；三是调整布局，提升效率；四是发展战略性新兴产业与未来产业；五是深化混改与合作，加快形成大中小企业、国有民营企业协同发展新格局。归根究底，都是为了增强核心功能，提升核心竞争力。2024年的改革也会继续围绕这两个“核心”来推进。他指出，从改革的具体利好领域看，或涉及战略性新兴产业和未来产业的加快发展，以及“双百”企业、“科改”企业、混改企业的提质增效发展。